中国食品药品网讯 （记者 常锐博） 当前，中医药正在向现代化、标准化、国际化转型，对高层次复合型中医药人才的需求日益迫切。今年全国两会期间，全国人大代表、浙江中医药大学中医药文化研究院院长黄文秀建议，加快构建符合高层次复合型中医药人才成长发展规律的培养机制，进一步加强高层次复合型中医药人才队伍建设。

　　黄文秀代表指出，当前高层次复合型中医药人才队伍建设面临培养体系结构性缺失、评价与激励导向偏差、协同创新平台相对缺乏等多重挑战，导致人才源头供给不足，人才发展动力受挫，以及科研成果转化通道不畅。

　　因此，黄文秀代表呼吁有关部门实施“中医药＋X”跨学科人才培养体系重塑工程，支持中医药高校与综合性高校、科研院所等共建“中医药交叉创新学院”，共同设计中医药复合型人才培养方案和交叉型人才培养项目；构建以“复合创新能力”为核心的多元评价与激励机制，制定相关指导标准，设立区别于传统科研与临床人才的独立评价通道，将新技术、新装备、新标准、高水平交叉研究案例及优秀产学研合作项目等纳入人才评价体系；打造“政产学研用”一体化协同实战平台，布局建设一批国家级中医药交叉创新中心，重点开展中医药领域新技术、新工艺、新装备的验证与优化工作，在实践中加速推进高层次复合型中医药人才队伍建设。

(责任编辑：常靖婕)